8月28日下午，集团公司召开作风纪律集中整治事情发动大会。集团公司执行董事、总经理宋玉琪作了发动讲话，党委书记赵勇主持集会，党委副书记常启豹转达了市委书记戴征社、市委副书记钱劳动同志在中央办公厅督查组反响意见整改事情推进会上的讲话，纪委书记杨永华宣读了事情计划。 宋玉琪在发动讲话中指出，集团全体干部职工要把作风纪律集中整治事情摆在越发突出的位置，要通过增强作风建设来落实市委高位要求，解决集团干步队伍突出问题，以此推动集团加速转型生长。 宋玉琪就学风文风会风不实，效劳下层、联系群众意识不强，只顾本位、掉臂阵势，安于现状、不思进取，纪律和规则意识冷淡，不卖力任、不敢继续六个方面的突出问题进行了深刻剖析和论述，要求全体干部职工务必高度重视，逐一研究解决，限期整改、督导落实。 宋玉琪要求，榆能集团已经进入了治理提升、项目建设的攻坚期，二次创业、追赶逾越的决胜期，革新立异、转型升级的要害期，深化革新、做强做优的机缘期。各人要大力弘扬求知若渴、学以致用，解放思想、开拓立异，实干继续、务求实效，遵纪守法、严于自律，艰苦斗争、勤俭节约，公正正派、团结共事六个方面的优良作风，深入查找自身保存的突出问题，细化计划步伐，严格督导检查，把本次作风纪律集中整治事情纳入年度绩效目标治理和党风廉政建设责任制考核，对履职不到位、整治不力、效果不明显的坚决从严问责。 赵勇在总结讲话中强调，集团各级要高度重视，精心安排，建立相应的组织领导机构，拿出切合实际的事情计划并立即召开发动集会，凭据时间节点从严从实推进;要领导
8月21日，榆能集团与恒源投资集团、神木金控集团在陕西精益化工有限公司隆重举行50万吨/年煤焦油深加工多联产综合利用项目投资相助协议签署仪式，并召开了2018年第一次股东会暨一届一次董事会。本次投资相助协议的签署，标记着榆能集团高端能化建设正式迈入实质性推进阶段。这是榆能集团生长煤化工战略结构的重要一步，大力助推榆能集团煤炭、热电、化工、物流、新能源五大板块协调生长。 集团公司执行董事、总经理宋玉琪出席并主持集会，常务副总经理胡少华、纪委书记杨永华、副总工程师黄晔，以及集团推荐董事及监事人选加入了集会。胡少华、恒源投资集团董事长孙志忠、神木金控集团副总经理韩洪峰划分代表三方签订了投资相助协议。 投资相助协议签署后，陕西精益化工有限公司召开2018年度第一次股东会暨一届一次董事会集会�＜嵘匣稚笠橥ü禄岫隆⑻崦【倭硕鲁ぁ⑵溉喂咀芫硪约捌渌泄匾樘�。 宋玉琪代表股东作了总结讲话，强调陕西精益化工有限公司一定要坚守“三个底线”，发挥“四种精神”，把精益化工煤焦油深加工多联产项目打造成精品工程，目标将陕西精益化工有限公司建成榆林市混淆所有制相助形式的行业规范，不绝为榆林市高端能化基地建设孝敬力量! 宋玉琪等集团公司领导在陕西精益化工项目建设现场检查指导 陕西精益化工有限公司第一期投资项目为50万吨/年煤焦油深加工多联产综合利用项目，主要包括55万吨/年煤焦油预处理装置、50万吨/年煤焦油欢喜床加氢裂化妆置、45万吨/年煤焦油牢固床加氢裂化妆置、40万吨/年石脑油连续重整装置、17万吨/年芳烃抽提装
8月15日上午，陕西省发改委副主任张申良带队到横山煤电项目现场调研。集团公司执行董事、总经理宋玉琪，省能源局、省发改委煤电处等卖力人，横山区区长周建国，榆林市发改委副主任左长齐及相关人员陪同调研。 调研组来到横山煤电项目集控室和16米运转层，观察了工程形象进度，了解了机组有关设备装置及调试情况。集团公司副总经理，横山煤电公司董事长张继孝向调研组简要汇报了横山煤电项目建设进展情况、送出工程建设情况及保存的问题。 张申良强调，横山煤电项目是省市重点项目，建成后对发动地方经济、社会生长具有重大意义。张申良指出，横山煤电公司要在保宁静、保质量的同时，积极发动宽大参建单位加班加点，加速工程建设进度，确保首台机组年内按计划建成投产、第二台机组年内具备整套启动试用条件。
近日，榆神工业园区管委会主任孙守洋一行到集团公司召开煤化工项目推进协调会，协调解决前期事情中保存的困难和问题，统筹推进项目尽早落地。 集团公司副总工程师黄晔加入集会并就项目设计、手续治理、团队建设等方面作了汇报。 听取汇报后，孙守洋就项目落地、全方位做好项目支持与效劳等方面事情进行了安排，并强调榆能集团要抓紧治理土地、计划等前期手续，争取9月份实现项目开工建设。
8月8日下午，集团公司在总部机关召开集会，转达学习市委四届五次全会精神。集团公司党委书记赵勇主持集会，集团公司领导班子成员，机关各部分卖力人加入集会。 会上，集团公司党委副书记、执行董事、总经理宋玉琪转达了市委书记戴征社和市委副书记、市长李春临在全会上的讲话精神，并安排安排贯彻落实事情。 宋玉琪指出，全体人员要认真学习市委四届五次全会精神，把思想和行动统一到市委市政府的总体安排安排上来，进一步增强事情的责任感和紧迫感。要明确市委四届五次全会对高端能化事情的任务要求，以建立新机制、新模式为原则，加速推进集团化工公司筹建事情，要将高端能化事情作为集团今后一个阶段的重点事情来完成。要以市委四届五次全会为招呼，凝心聚力，团结一致，迅速将本次集会精神贯彻落实到事情实际中。要以市委市政府打造“两园一企”为契机，围绕高端能化技术立异和治理立异，下大功夫、做足文章，为集团转型升级和追赶逾越生长不懈努力，在榆林高端能化基地建设进程中孝敬榆能力量。
8月7日，集团公司特邀陕西省政府研究室(省生长研究中心)主任、党组书记杨三省为全体干部职事情了“五位一体”总体结构、“四个全面”战略结构和新生长理念的专题讲座。集团公司党委书记赵勇主持讲座，执行董事、总经理宋玉琪等班子成员聆听了讲座。 杨三省主任系统论述了党中央统筹推进“五位一体”总体结构和协调推进“四个全面”战略结构和新生长理念的历史由来和重要意义，详细讲解了“五位一体”总体结构和“四个全面”战略结构及新生长理念都根植于习近平社会主义理论实践，并深刻诠释了“五位一体”总体结构和协调推进“四个全面”战略结构和新生长理念是陕西追赶逾越、榆林高质量生长和榆能集团跨越式生长理论指导。 赵勇在总结讲话时强调，集团公司要高度重视此次讲座，要将“五位一体”总体结构和“四个全面”战略结构及新生长理念与实际事情紧密结合，积极践行社会主义焦点价值观，用实际行动助推集团“二次创业”，推动集团各项事情向“十三五”计划目标和追赶逾越目标不绝奋进。
8月3日，集团公司召开总部部分绩效考评首次事情例会，部分绩效考评组听取并核实各部分上半年重点事情计划完成情况，标记着集团总部部分绩效考评事情正式启动�＜嵊杉殴靖弊芑峒剖Α⒉糠旨ㄐЭ计雷樽槌ぱ钣窳种鞒�，考评组成员综合办公室、计划经营部、人力资源部、审计法务部、纪检监察部相关人员加入集会。 会上，杨玉林依据集团公司印发的《总部部分绩效治理步伐》，对考评内容、考评程序、认定步伐及评分细则进行了说明，明确责任分工，确定了考评组考评人员、统计员、监督员及统筹协调人。本次考评事情主要针对各部分年度重点事情计划中涉及上半年完成节点和1-6月份月度重点事情计划进行考评。本次考评接纳现场核实认定的形式进行，各部分依次按重点事情计划台账编号逐项汇报，并展示电子或纸质证明质料，考评组全体成员配合核实认定，就地宣布结果，并经被考评部分签字确认。 本次考评集会连续两天多时间，共考评了14个部分及1其中心的681项事情�？计览讨�，考评组成员坚持原则，各司其职，认真履责，圆满完成了既定考评任务。别的，考评组还对各部分三季度重点事情计划事项进行逐项审核把关，为部分绩效考评事情的常态化开展涤讪了坚实基础。
为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，培育践行社会主义焦点价值观，大力弘扬劳模精神和新时期工匠精神，在全集团营造出重视劳模、尊敬劳模、敬服劳模、学习劳模、争做劳模的良好气氛，8月2日，“新时代•新气象•新作为”榆林市最美劳动者先进事迹第四场宣讲报告会在榆能集团隆重举行。市总工会副主席高卫林讲话，并代表市总向榆能集团工会赠送了《梁家河》100册。集团公司纪委书记杨永华致接待词。报告会由榆能集团工会主席杨树平主持。 此次宣讲团共有6名成员组成，有全国劳动模范张应龙、陕西省劳动模范张雷威、榆林市五一劳动奖章获得者程邦超、驼城工匠张毅、榆林最美乡村教师张万明、塞上最美护士曹娜。报告会上，他们用质朴的语言，生动讲述了他们热爱公益，立足本职，建功立业，岗位成才，努力践行焦点价值观的先进事迹，感动了在场的每一位。 高卫林指出，全市宽大职工群众要认真学习习近平总书记系列重要讲话和十九大精神，要深入学习“梁家河”精神，大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神。希望全市宽大劳动者连续不懈努力，继续和发挥工人阶级的优良古板，进一步发挥模范示范作用，为加速实现“三大目标”、落实“两个更大”要求再创佳绩、再谱新篇。 杨永华在致辞中体现，榆能集团宽大职工肩负着二次创业的历史使命，集团系统历届先进模范要率先垂范，谦虚谨慎，戒骄戒躁，发挥结果，争取更大的庆幸;宽大干部职工要以先进模范为模范，振奋精神，坚定信心，团结斗争，为实现“二次创业、追赶逾越”的目标高昂努力! 来自集团公司历届劳模代表
8月1日下午，榆能集团举办“引领新时代的伟大宣言——党的十九大精神”专题讲座，邀请市委理论讲师团团长雷润峰主讲。集团公司党委副书记常启豹主持讲座。 雷润峰团长以《引领新时代的伟大宣言》为题，用通俗的语言从“宣言”、“伟大”、“新时代”、“引领”四个角度全面系统地讲解了党十九大精神实质，并结合榆林经济、社会、文化、情况和集团公司党的建设与生产经营治理实际，提出了有针对性的理论指导意见。讲座主题鲜明、内涵富厚、深入浅出、生动具体，对与会人员学深学细、学以致用党的十九大精神，常态化制度化坚持“两学一做”和扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育具有很强的现实意义。 常启豹在总结讲话时强调：一要提高政治站位，规则学习态度。要认真学习党的十九大精神，把宽大干部职工的思想和行动统一到中省市的决策安排上来，把学习宣传贯彻党的十九大精神的效果体现到凝聚追赶逾越的共识上、体现到破解公司革新生长的难题上、体现到推动公司革新生长的动力上，努力做到用党的十九大精神武装头脑，指导实践。二要严格组织生活，增强理论学习。各子公司、项目公司要进一步严格组织生活，增强理论学习，牢牢掌握意识形态的领导权，充分发挥制度的规范作用和指导作用，催促每个党员和每个职工学习进步，让党的十九大精神在榆能集团落地生根，在干部职工中入脑入心。三要坚持学以致用，提升事情实效。要学习雷团长教授的要领论，坚持一边学习一边思考，一边实践一边总结，学以致用。要以更开阔的视野、更科学的举措、更务实的作风，全面做好集团革新生长稳定和党的建设各项事情，奋力谱
7月31日，集团公司党委副书记常启豹带队到煤炭进出口公司杨伙盘煤矿召开企业文化落细落小落实专题培训会。煤炭进出口公司总经理兼杨伙盘煤矿矿长王飞主持集会。集团公司党群事情部部长杨建忠、副部长曹国飞随同加入此次集会。北京杰威品牌营销公司西循分公司总经理贺宝宁应邀作了企业文化专题讲座。煤炭进出口公司及所属各单位分担领导和杨伙盘煤矿机关全体干部职工加入了培训。 会上，常启豹作了发动讲话，体现五年的企业靠经营，十年的企业靠治理，百年的企业靠文化，企业文化是企业的根和魂，并以海尔集团等大型企业为例，深入浅出地讲述了增强企业文化的重要性和须要性。要求煤炭进出口公司要将集团企业文化视觉识别系统落实到每一个角落，确保集团“合创”文化在每一个干部职工身上内化于心、外化于行。 贺宝宁围绕如何落实企业文化进行了具体阐释，重点从集团公司企业文化的理念、合创文化的释义和内涵、企业标识的应用等方面进行了细致讲解。 集会要求煤炭进出口公司及各所属单位要深刻领会集会精神，从深抓学习、强化宣传、推动融合三个方面着手，切实将企业文化落细落小落实。 会前，常启豹一行实地观察了杨伙盘煤矿矿区办公楼、调理室、职工澡堂、筒仓等部位企业文化标识安排情况，并就杨伙盘煤矿进一步推进企业文化落细落小落实提出了建议。
